劳动纠纷
怀孕后向公司申请带薪产假，公司只给批复一个月带薪
怀孕后向公司申请带薪产假，公司只给批复一个月带薪 你好！我是晚婚晚育，故向公司申请98天带薪产假+30天晚育假。可是公司只以短信的形式回复：批复同意98天产假，期间公司代发一个月基本工资，产假结束，须回公司上班。我向公司要当时申请的批复，但是公司不给。我的用工性质是第三方派遣，请问这个现象我应该怎么处理？
问题状态：已过期
提问人：丢丢想念（天津－南开区）
提问时间：2013-03-05 13:00
提问人：丢丢想念（天津－南开区）
提问时间：2013-03-05 13:00
已有7位律师回答了该问题
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可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
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单位缴纳生育保险的，生育保险支付
追问：公司并没有给我上天津的生育险，是广东中山的异地险，需要我代垫完所有费用，带着相关资料去报销。 -
应当按照国家法律规定办理产假
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手机短信的回复有效
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协商解决。
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你好，你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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协商不成，仲裁
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