法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
单位不按规定,不给员工发绩效奖金
单位不按规定,不给员工发绩效奖金 你好!我公司发放工资施行按季度开绩效工资,2013年1月份应该给员工开10.11.12三个月的绩效工资,可是工资单上并没有把应该给与员工的绩效奖金算进去,我想知道这样的行为是不是违法,并且我应该通过什么途径去解决这个事情。
问题状态:
已过期
提问人:张小树(辽宁-大连)
提问时间:2013-02-01 15:02
已有
5
位律师回答了该问题
毛健民律师
2013-02-01 16:01
申请劳动争议仲裁。
电话咨询
在线咨询
林传雄律师
2013-02-01 19:58
可以申请劳动仲裁
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-02-01 22:27
可向劳动监察部门反映,或申请劳动仲裁
电话咨询
在线咨询
刘德斌律师
2013-02-02 06:42
可向劳动保障监察部门投诉或申请劳动仲裁。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-02-02 20:56
向劳动保障监察部门投诉
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
企业单位有权扣收本单位员工工资和绩效奖金吗?
2个回复
新的劳动法规定辞退工作一年以上员工,单位该怎么赔偿?
3个回复
新劳动法里有关于用人单位将员工调换岗位的具体规定吗?
3个回复
职工因工伤退出工作单位是否还有绩效工资、奖金
1个回复
国家规定员工上班多久单位给缴纳个人住房公积金
2个回复
有没有法律规定单位不得以任何理由扣押员工的社保关系
10个回复
在用人单位违反劳动法规定,超延长工作时间时,员工该怎样合法辞职?
2个回复
请问用人单位可以 以员工违反公司规定 对员工降职降薪处理吗
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点