合同纠纷
请问企业未和劳动者签订合同是否付双倍工资？如果是，我是不是要
请问企业未和劳动者签订合同是否付双倍工资？如果是，我是不是要 请问企业未和劳动者签订合同是否付双倍工资？如果是，我是不是要收集证据去劳动部门申请劳动仲裁？
问题状态：已过期
提问人：彭城王（上海－浦东新区）
提问时间：2019-02-24 11:41
提问人：彭城王（上海－浦东新区）
提问时间：2019-02-24 11:41
已有8位律师回答了该问题
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这是可以按照法律规定来处理的
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可以劳动仲裁的
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可以从入职第2个月起诉主张双倍工资，最多主张11个月，需要提供相应证据证明存在劳动关系（注意时效）
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你好，可以申请劳动仲裁
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可以要求的，从第二个月起算
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劳动者有权要求支付双倍工资差额。
建议委托专业律师处理。 -
可以的，向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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可以要求支付双倍工资。
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