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 合同纠纷

工作7个月了,已办理离职手续,但公司一直没签订劳动合同,我可

工作7个月了,已办理离职手续,但公司一直没签订劳动合同,我可 工作7个月了,已办理离职手续,但公司一直没签订劳动合同,我可以要求赔偿双倍工资吗?2019年2月2号已经办理离职手续了(我在离职书面申请上写工作至2月3号),第二天3号公司发年终奖,没有发我的年终奖金。本人2018年5月正式入职,一直到离职公司都没和签订劳动合同。请问我可以要求用人单位赔偿双倍工资吗? 由于我的工作性质是负责外勤,不用回去公司考勤打卡,也没有工作证。只能提供公司每个月发的工资记录,和交社保的记录两样,我的劳动制裁成功的几率大吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(广东-广州)
提问时间:2019-02-03 17:26
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