劳动纠纷
主管私自改离职时间，一个月前提书面离职，一个月后离职主管说自
主管私自改离职时间，一个月前提书面离职，一个月后离职主管说自 主管私自改离职时间，一个月前提书面离职，一个月后离职主管说自离
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2019-01-08 11:52
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2019-01-08 11:52
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不合理合法要求可以抗辩
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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