我在公司干了一年零八个月,公司要裁员,用年终考核不合格为由辞退员工
可以申请劳动仲裁维权
可以正常维权
需要申请劳动仲裁
这个是可以向法院提起诉讼来解决的。
需要看年终考核不合格这个是如何考核的,考核政策是否通过民主投票确定,是否合法