您好:公司以我考核不合格为由要辞退我,昨天下午四点通知我,让我晚上处理完毕
如果公司的制度有规定,绩效考核不合格,可解除劳动关系,才能合法解除。否则,属于违法解除劳动关系,公司须支付你双倍赔偿金;公司的制度或绩效考核的项目必须要向你公示,或经过你签字确认,否则,该制度对你无约束力。 你可以申请劳动争议仲裁,维护自己的合法权益.
搜集证据 申请劳动仲裁
你好,你可以去劳动局申请仲裁,可以要求经济补偿的。希望可以帮你。