劳动合同赔偿金
违约金不用赔; 提前解约造成损失,企业有权利要求赔,但企业应该证明其损失因你辞职而产生,显然招聘你的费用无论你到期终止还是提前终止,这费用都是必须发生的; 企业交保险,但未按实际工资交保险,应该不可以以此为由解除合同,但可以要求补缴。 你可能提前30天书面通知单位后辞职。
您好,不用支付违约金