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劳动纠纷
请问公司说好的包月工资,可是中途由于公司原因休息十几天工资只给三分之一?这样合理吗
请问公司说好的包月工资,可是中途由于公司原因休息十几天工资只给三分之一?这样合理吗 请问公司说好的包月工资,可是中途由于公司原因休息十几天工资只给三分之一?这样合理吗。
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(四川)
提问时间:2018-11-18 13:19
已有
4
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2018-11-18 13:56
这是可以申请仲裁来维权的
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龙宇涛律师
VIP
2018-11-18 14:09
您好,不合理。
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陈铠楷律师
2018-11-18 13:46
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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范海华律师
2018-11-19 22:44
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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