保险理赔
生育保险没有连续缴满十个月，产假期间企业是否应该发放工资？
生育保险没有连续缴满十个月，产假期间企业是否应该发放工资？ 湖南地区规定，生育保险必须在生孩子之前连续缴满十个月才能享受生育津贴，因我是2017年1月交的生育保险，7月就生孩子了，不能享受生育津贴，休产假期间，公司每个月帮我发了产假工资，后续公司发现我不能享受生育津贴后，是否有权利把我的产假工资扣回？
问题状态：已过期
提问人：李搜狐（湖南－常德）
提问时间：2018-01-23 10:59
提问人：李搜狐（湖南－常德）
提问时间：2018-01-23 10:59
已有2位律师回答了该问题
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你好，你好，不应该的
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不应该的，这样又问题。
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