合同终止是否可以要求公司按照合同规定支付终奖、年终分红

劳动纠纷

合同终止是否可以要求公司按照合同规定支付终奖、年终分红劳动合同时从2010年10月13日至2012年10月12日，签订合同时约定每年服务满12月31日即可享受多一个月基本工资的奖金（13薪）、年终分红，但公司在10月12日与我终止劳动合同，请问这种情况是否可以要求公司把年终奖和分红按月折算赔偿？

问题状态：已解决
提问人：5945@1……（四川－成都）
提问时间：2012-10-08 18:36

已有5位律师回答了该问题

黎炜律师 VIP2012-10-08 20:33

可以要求支付。

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喻远军律师2012-10-08 20:49

有权要求相应的赔偿。

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110网律师2012-10-09 09:58

你好！可以要求单位支付你年终奖金与分红的。建议你先跟单位协商，协商解决不了的申请劳动仲裁。

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李小利律师2012-10-09 13:37

你好，可以根据合同约定，要求单位将年终奖和分红按比例折算给你。如有疑问，可来电咨询或预约面谈。

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