合同纠纷
大学生实习期间没有签订合同,要求离职,公司却要求半个月后才可以支付薪水,合理吗?
大学生实习期间没有签订合同,要求离职,公司却要求半个月后才可以支付薪水,合理吗? 暑假期间在一家汽车销售公司实习,因为不适应公司制度要求离职,期间是没有签订劳动合同的,但是公司却要求写辞职申请后,并且受理后半个月才可以领到薪水。而我本人真的不想去公司了。我要怎么办呢?怎么样才可以顺利离职并且领到应有的薪水呢?
问题状态:已解决
提问人:陈12312……(河南-郑州)
提问时间:2012-09-06 17:48