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 合同纠纷

劳动合同单位不签字不盖章,离职后单位拖欠工资怎么办?

劳动合同单位不签字不盖章,离职后单位拖欠工资怎么办? 今年8.18进入公司,9.11转正正式签订合同,但是合同上甲方(公司)并没有签字和盖章,只有我个人作为乙方的签字和手印,请问该份合同是否有法律效应?我是否可以要求双倍工资?今年12.8号提交离职申请,按照公司人事要求完成正常交接流程,均有纸质版签字交接确认后,正常离职,但是公司财务告知我11月份的薪资必须要等到1月份才会发,而且公司约定押底薪,目前已经押了4500,并没有告知是否会退还,如果公司拒不退还被押薪资,我是否可以到劳动局进行维权?
问题状态:已过期
提问人:邓莹殷(广东-东莞)
提问时间:2017-12-12 15:03
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