劳动纠纷
进公司后没签合同，没交社保，突然被辞退，有什么补偿
进公司后没签合同，没交社保，突然被辞退，有什么补偿 我进公司后没签合同，没交社保，而且上班也快一年了，现在公司突然跟我说不用来上班了，我可以争取到什么补偿，还有就是需要出示什么证明
问题状态：已过期
提问人：wf1986……（浙江－杭州）
提问时间：2012-09-22 17:53
提问人：wf1986……（浙江－杭州）
提问时间：2012-09-22 17:53
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申请劳动仲裁
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保留好能够证明存在劳动关系的一切证据，并委托律师申请劳动仲裁，维护自己的合法权益！具体事宜，可来电详细咨询！
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证明有劳动关系的证据，并委托律师申请劳动仲裁
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证人证言，录音，尽量收集证据。
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可以要求双倍工资，经济补偿等。直接和律师面谈或来电咨询
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收集证据，申请劳动仲裁
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可以要求双倍工资，经济补偿等。直接和律师面谈或来电咨询
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