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 合同纠纷

试用期单位以不能胜任工作辞退 没有出示书面通知

试用期单位以不能胜任工作辞退 没有出示书面通知 单位人事直接微信发了一个word电子文档解除了劳动合同,请问没有书面通知,可以去劳动部门申请仲裁吗? 书面通知要不要有单位的盖章?
问题状态:已关闭
提问人:gjy201……(上海)
提问时间:2017-08-22 13:35
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