单位应该支付工资吗?如果支付,该支付多少呢?
属于交通人身损害的,先申报事故责任认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;同时,也可以申报工伤赔偿,必要时,委托律师为你处理。
建有面谈
既是交通事故,也是工伤事故。所以,可以按规定取得双份赔偿。包括工资等! 如果。。。。
有些项目不能双重赔偿。