劳动纠纷
周末加班后来又不补休的用人单位须支付多少工资
周末加班后来又不补休的用人单位须支付多少工资 周末加班后来又不补休的用人单位须支付多少工资
问题状态：已过期
提问人：394825……（安徽）
提问时间：2011-08-06 09:53
提问人：394825……（安徽）
提问时间：2011-08-06 09:53
已有2位律师回答了该问题
-
依据劳动法规定的工资200%支付双休日加班费
-
周末又未给予补休的 劳动法规定是按双倍工资支付的。
咨询专业律师
相关咨询
- 如果每日加班超过了三小时，请问用人单位应支付几小时的加班工资？ 1个回复
- 用人单位不支付加班加点工资去申请仲裁有多大的把握胜诉 2个回复
- 用人单位因本人不原加班而辞退并通知下个月来领工资． 5个回复
- 用人单位不予支付工资 5个回复
- 用人单位在申请仲裁期间是否应向劳动者支付工资及保险 2个回复
- 用人单位未与员工签订劳动合同，未办理社会保险，并且国家法定节假日加班工资只发当日工资的两倍 5个回复
- 临时工元旦加班单位是否应该支付其3倍工资？ 3个回复
- 没签劳动合同，能要求用人单位支付双倍的 工资吗 5个回复
