劳动纠纷
关于拖欠10个月工资及统筹问题
关于拖欠10个月工资及统筹问题 公司10个月以工程款未到账为由不发工资，怎么办？
因不发工资本人拒绝上班，养老、医疗保险等统筹部分要个人全部负担（个人负担部分与企业负担部分）合法吗？
因不发工资本人拒绝上班，养老、医疗保险等统筹部分要个人全部负担（个人负担部分与企业负担部分）合法吗？
问题状态：已过期
提问人：821030……（河北－保定）
提问时间：2012-07-16 21:36
提问人：821030……（河北－保定）
提问时间：2012-07-16 21:36
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协商不成可以通过法律途径解决。建议当面咨询律师。
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可申请劳动仲裁解决。
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可申请劳动仲裁
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