合同纠纷
在试用期时间内 没有签订任何合同 试用期期间内是否可以随时离
在试用期时间内 没有签订任何合同 试用期期间内是否可以随时离 在试用期时间内 没有签订任何合同 试用期期间内是否可以随时离职?部门已签定离职同意 在工作时间内注明包煮饭却要利用午休时间要求员工洗碗 下班后说有急事离开却被强迫留下搞公司卫生 且没有加班费 是否可以告违法用工?下班后被要求搞卫生弄伤手指 不视乎伤势的大小是否可以纳入工商范围?离职后工资能不能要求当场结算?打算拖一个月 可我不想等 (公司原来并不打算为我支付工资 在本人强烈要求下勉强答应 希望获得法律保护)
问题状态:已关闭
提问人:ask201……(广东)
提问时间:2017-04-16 01:26