合同纠纷
我与用人单位签定5年劳动合同，如合同到期用人单位不再续签，算不算违规
我与用人单位签定5年劳动合同，如合同到期用人单位不再续签，算不算违规 我与用人单位签定5年劳动合同，如合同到期用人单位不再续签，算不算违规，
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提问人：ask201……（河南－开封）
提问时间：2017-03-12 15:11
提问人：ask201……（河南－开封）
提问时间：2017-03-12 15:11
已有4位律师回答了该问题
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这是可以按照劳动合同的约定来履行的
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要依法支付经济补偿金
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可以要求补偿的
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你好，不违规的，可以要求经济补偿金的
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