合同纠纷
合同到期未续签能拿到双倍工资吗?
合同到期未续签能拿到双倍工资吗? 我于2009年2月23日到医院上班，合同为一年一签。合同于2011年12月31日到期，单位至今未通知我续签合同。现因工作量增加福利待遇下降，想离职。请问能拿到双倍工资、失业保险和第13个月工资吗？离职时要递交辞职报告吗？
问题状态：已过期
提问人：bCK6179（）
提问时间：2012-06-08 17:30
提问人：bCK6179（）
提问时间：2012-06-08 17:30
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可以拿到双倍的工资，是你自己辞职的应该是不能拿失业保险的，没有理由给你第13个月的工资。
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