我的情况是公司不支付工资也没有交社保。也不解除劳动关系。只签了两个月的试用期合同。后来试期合格之后就没有签劳动合同了。实际工作已经两年了。因为每个地方不同,在北京申请劳动仲裁可以主张哪些要求?立案大厦哪些工作人员就是这个也不准你写,哪个也准你写说不支持。但是哪一些在北京可以支付,他们也不告诉你。如果自已少写了,权益受到伤害。有些地方认为这是你的请求权,你怎么写他们都不反对,认为合理就支持,不合理就不支付。北京这些立案怎么可以这样?因为每个地方不同,在北京申请劳动仲裁可以主张哪些要求?有些还说可以主张生活补偿,它的标准是多少? 问题补充:立案大厦哪些工作人员就是这个也不准你写,哪个也不准你写说不支持。但是哪一些权益在北京可以支持的,他们知道也不告诉你。如果自已少写了权益受到伤害自认倒霉,既然你专业就告诉人家哪些可以,哪些不可以。为什么中说不可以的,可以的为什么不说。在广东立案人员认为这是你的请求权,你怎么写他们都不反对,认为合理他们就支持,不合理就不支付。北京这些立案人员怎么可以这样,谁给他们这么大的权力?我这种情况在北京申请劳动仲裁可以主张哪些要求?我只想一次理清,没有心情拖下去?有些人还说可以主张生活补偿,它的标准是多少?
是这样的,2个月前,我母亲到一家公司上班,前不久我母亲生病住院,并开刀手术,手术刚完没几天,公司给我母亲打来电话,要我母亲回去上班,要不然就开除他,我和他们公司领导取得联系,该领导非常不尽人情~对了,我母亲现在是在实习期,他们领导威胁说,随便你去哪告,反正是在实习期,我想开就开,请问这合理吗,难道人就
我是在海淀区劳动仲裁拿到的裁决书,应该去那个法院申请强制执行?
大家好!我是在海淀区劳动仲裁拿到的裁决书,但是现在单位还一直不给解决,已经拖了好久了,我应该去哪个具体的法院申请强制执行呢?谢谢大家!
我于07年10月进入浙江平湖一家药企,在广东办事处(该办事处在广东当地没有注册登记)做销售工作,入职时只填写了一张入职登记表,年8月公司因为工作调动,我提出离职,于09年8月21日离职,现已离开公司两月多了。公司从入职到离职一直没有与我们签订劳动合同(09年初签订过一份销售责任书),也没有为我们购买社保。 我现
我们公司一直拖欠工资,又没有签劳动合同,我现在准备申请劳动仲裁来讨回自己的血汗钱,请问我要准备好些什么凭证和证据,QQ对话,邮箱,短信,录音,打卡。这些能做为凭证吗?
您好, 我想知道个人提出辞职是不是可以申请劳动仲裁? 我是09.11 到现在的公司工作的, 但是他们是10.3 月份才给我签订正式合同, 保险也是那时候才给上的。 当时讲的基本工资是1500 , 我是做业务的, 再加提成,但是签合同时基本工资写的是1200 , 那三百元是以补贴的形式给发放的。 期间公司强制我们订工服,并扣了
因为我和公司没有签劳动合同,工资之前是发现金,后来有一半工资是发到银行卡,我的工资是4000块,如果我现在辞工申请劳动仲裁,我要准备什么证据,具体能赔多少钱?我在公司工作了三年了! 我的职位是工程师,我的工资需要什么证明吗?因为每个月打资到我帐号上的只有一半.
2007年11月12日,我进入一家公司上班,一直从事财务工作,并签订为期一年的劳动合同,2008年11月合同到期终止后,公司让我和一家甲劳务公司签了为期两年的劳务合同(2008-11-12至2010-11-11),到期后又和另一家乙劳务公司签了两年的劳务合同(2010-11-12至2012-11-11)。该乙劳务合同明年到期。今年7月27日,公司电话通知
我的情况是公司不支付工资也没有交社保。也不解除劳动关系。只签了两个月的试用期合同。后来试期合格之后就没有签劳动合同了。实际工作已经两年了。因为每个地方不同,在北京申请劳动仲裁可以主张哪些要求?立案大厦哪些工作人员就是这个也不准你写,哪个也准你写说不支持。但是哪一些在北京可以支付,他们也不告诉你。如果