一进公司就签订了两年合同,期满去办理失业保险,只得一年的失业保险。因为公司少交了两个月的失业保险。

元月进公司的，一进去就签订了两年的合同。期满去办理失业保险，只得一年。说是公司没有帮交元月和二月份的失业保险，可是元月就已经签订合同了。公司却说有两个月是试用期，按说签订合同就算是正式工，要怎么处理，希望大家多多帮助。

在单位工作两年多了一直没签订劳动合同,公司也没给办理综合保险

2007年3月至今在这个公司工作,公司一直没有与我签订劳动合同,2008年我有和老板申请过.老板说那个可有可无,公司工作人员共6人,都没有签订合同.公司也没有给我们办理综合保险.国定节假日都是照常放假,婚假什么都有的,只是我是女性,如果怀孕了怕孕期没有保障.请问我需要怎么保护自己的合法权益?想过去劳动局投诉的,只是现在工

请问公司是否必须为农民合同制员工上养老保险和失业保险呢？

我是一名农村户口的大学毕业生，07年到单位工作，到现在已经三年了，可公司就是没有给我上失业保险和养老保险。找他们说理，人家说公司可以选择不给我们上这两种保险。公司的这种说法对吗？我该怎么办呢？

我和公司首次签订的劳动合同是三年,无试用期,第二次签订劳动合同是一年,却有两个月的试用期,这合法吗?

第二次签订劳动合同是因为公司更改了公司名称和法人,所以才签订了第二次劳动合同.第一次签订的合同,已工作了6个多月了.

合同到期公司不续签有无失业保险

合同到期了，单位不再续签，职工也缴纳了失业保险超过一年，请问可以拿到失业保险吗

合同到期不和公司签订合同我可拿到失业保险和公司赔付嘛

我是一个国营厂的工人有9年工龄，于2010.7.30合同到期至今公司没有和我签订劳动合同。正好我也不想干来 。这样我离开公司可以领到失业保险好公司赔付嘛？

公司未买失业保险，我和公司解除劳动合同，能得到赔偿么？

我1996年一月进现在的这家公司，一直工作到现在，2008年签订了无固定期限劳动合同。以前一直未买养老保险，直到2000才开始买，到2002年才开始买住房公积金，直到现在也没有买失业保险，我想和公司解除劳动合同，能要求公司给我赔偿么？如果能拿的话能拿多少？

公司以签订合同买保险为由，索要签合同押金，一年1000元，合同期满返还，是违法的吗？

公司以签订合同买保险为由，索要签合同押金，一年1000元，合同期满返还，是违法的吗？

工作一年公司未签订合同未购买保险

2010年3月开始工作到现在（2011年3月），公司未签订劳动合同和购买保险。也没有工资条，只有拿工资时我签收的条子，在公司方。所以证据只有在公司的送货单上签过的字还有公司日常记账的记账本上有我字迹。这样就够了吗？有多大可能得到赔偿？应有哪些赔偿？ “用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳

关于公司不签订合同，不办理保险，还裁员百分之50如何维权

武汉一家软件教育公司，自武汉分公司成立以来就未给任何一个员工签订合同，办理保险。曾经2次裁员20人以上。现在又要裁员百分之50.请问这样的情况如何维权。 我手上已有公司的几个个月的考勤，考核，工资卡。请问还需要其他证据吗。