连续工作十年以上，没有任何过错，公司被人承包，公司为避免赔偿，借口降职降薪给予最低工资来逼迫我自动辞

连续工作十年以上，没有任何过错，公司被人承包，公司为避免赔偿，借口降职降薪给予最低工资来逼迫我自动辞职，这样合法吗？我应该怎样做可以维护我的个人权益不受侵犯？谢谢

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：fullmoon0301
提问时间：2012-02-04

我是07年9月进入现在的公司,现在的公司是伊利牛奶的代理商,到目前为止公司一直未与我签劳动合同以及办理"三金",工资发的时候很不稳定,. 我是个促销员,,在超市里面工作上班的..现在由于业绩差,要辞退我,请问，在这样的情况下，我该如何向公司索赔？如果公司不赔偿怎么办？是否需要我在公司工作的证据现在听说要跟公司打官司,

q236838559 已过期 2009-02-22 回复(3)

我在公司工作了十年半以上，现在因个人的感情私事，被公司解雇，在公司期间工作没有任何的问题，也没有违反

liufeng0619 已过期 2009-06-08 回复(3)

我在一家工厂工作了3个月，被无故开除，没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资

qqgjhgjf 已过期 2009-08-28 回复(2)

我在政法机关做临时工，连续工作十年，没有任何合同（没有给交过任何的保险）。

我在政法机关做临时工，连续工作十年，没有任何合同（没有给交过任何的保险）。从1997年10月到2007年10月，后被领导无限期的“放假”。想咨询下律师，我现在能否找回我这十年应该得到的保险。还有什么其他方面的补偿吗？该通过什么途径？最好能给我列出都那些法律法条适合我这种情况。（因为我一点法律知识也不懂，也去过原

zk1978312 已过期 2010-01-25 回复(2)

没有签劳动合同，自动离职，公司是否赔偿双倍工资？？？？？？？？急？？？？？？？？？？？？？？

5569505 已过期 2010-07-07 回复(7)

公司没有节假日，工资发的是现金，不和员工签劳动合同，没有5险一金，我工作两年，请问可以要求赔偿吗?

西安地区的，如果我要求赔偿应该怎么去做，国际假日都不放，也没有所谓的加班费，不和你签劳动合同，工资发的是现金，不交5险一金，说是满3年才交，是机械加工企业，规模还蛮大的 1000人左右，都是这样的情况，我工作两年了，辞职也是无奈，是否可以要求赔偿？如果不赔偿我该用哪些法律维护自己的权益？知道的帮帮忙，谢谢

kLU8729 已过期 2011-07-19 回复(4)

工作近一个月没有拿到工资，公司给予答复下月20来拿

我受聘于一家私人餐厅，当时说好月2500，现在我工作20多天，没有拿到工资被通知辞退。我是外地人，想拿到工资后回家，可是公司要我下个月20号来取，这样做合法吗？我没有任何的工作证明

x295100644 已解决 2011-09-22 回复(2)

没有与公司签订任何文件，工作断了一节手指，我该得到什么赔偿，通过什么途径维护自己权益

上班超过半年啦，没有与公司签订任何文件，工作断了一节手指，我该得到什么赔偿，通过什么途径维护自己权益

光1子1 已过期 2011-11-16 回复(5)

我在一家公司工作了2年没有任何保险合合，我要怎样要求赔偿

我在一家公司工作了2年没有任何保险和合同，没有工资单，和工作证，只有人证。还有我上班用的名字和我身分证上的名字不一样，但老板也知道。我现在和老板发生了点矛盾，我不想做了，我应该如何维权？

wsongjie 已过期 2011-12-21 回复(2)

工作一年多未签合同,没有买社保，自动辞职有什么赔偿？

dyk51118 已过期 2012-02-01 回复(3)