试用期是从签订合同开始计算的吗

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20160712fek
提问时间：2016-07-12

签订了试用期合同后，正式合同中的工作时间应该从什么时候开始计算

我是应届毕业生，6月入职，签订了试用期合同三个月后签正式合同，9月要正式入职，那签订的正式合同里的工作时间是从试用期6月开始计算还是9月开始计算？

yhw0812 已过期 2014-08-12 回复(3)

试用期是从签订合同那天算还是从正式上班那天计算

ask201603238sr 已过期 2016-03-23 回复(2)

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资。如今工作半年不给转正，外地户籍，没有任何补贴(食宿行)，没有任何社会福利医保，去问的时候说公司规定一年才让转正。合同写着三个月啊？这样的事我能维权吗？

ask20160425buu 已过期 2016-04-26 回复(2)

我试用期签订了合同，试用期内我急辞要扣除我15天的工资，这是

我试用期签订了合同，试用期内我急辞要扣除我15天的工资，这是违法的吗

ask20160429tfv 已过期 2016-04-29 回复(3)

你好，试用期内签订了劳务派遣合同，因个人原因在试用期未满3个月离职

你好，试用期内签订了劳务派遣合同，因个人原因在试用期未满3个月离职。单位说试用期未满是自动双方协议离职了，不需要给我开离职证明，对吗？

ask201605082em 已过期 2016-05-08 回复(1)

在公司工作了11个月，开始签订了三个月的试用期的东西，不知道是不是合同，只有他那有，我没有

在公司工作了11个月，开始签订了三个月的试用期的东西，不知道是不是合同，只有他那有，我没有。后来转正了，没买社保，也没签合同，本来我提前俩写了离职申请，现在过了快一个月了，我现在就想走，会不会违约？

ask20160523wk8 已过期 2016-05-23 回复(4)

在公司工作了11个月，开始签订了三个月的试用期的东西，不知道是不是合同，只有他那有，我没有

在公司工作了11个月，开始签订了三个月的试用期的东西，不知道是不是合同，只有他那有，我没有。后来转正了，没买社保，也没签合同，本来我提前俩写了离职申请，现在过了快一个月了，我现在就想走，会不会违约？

ask20160523wk8 已过期 2016-05-23 回复(7)

试用期满三个月再签合同，合同签订日期是三个月后，但合同中固定期限规定包括试用期的时间，是三个月前，这

试用期满三个月再签合同，合同签订日期是三个月后，但合同中固定期限规定包括试用期的时间，是三个月前，这样的合同生效吗？劳动局说合同超过一个月，无法备案。备案时间是指合同签订日期，还是合同中规定的固定期限日期？

玛格丽特落落已过期 2016-06-06 回复(2)

韩律师:您好！我与一民办学校刚签订了聘用合同，离试用期正式开始还有25天

韩律师:您好！我与一民办学校刚签订了聘用合同，离试用期正式开始还有25天。由于我现在有事不能正常报到上班，我现在怎样处理与这所学校的合同关系。望恢复，很急很急。

ask20160615u9h 已过期 2016-06-15 回复(1)

你好，我是一名工人，我是今天2月份开始工作，3月1号签订的试用合同

你好，我是一名工人，我是今天2月份开始工作，3月1号签订的试用合同，4月1号签订的劳动合同，可是工资一直推迟，2月份欠了2个多月，3月份欠了2个多月 4月份欠了2个多月 5月份欠了1个多月，保险3 6月未缴纳！5月25号，我和一个同事发生争执，也报警了，对方主动承认错误，可是公司因此事主动辞退我。错不在我，还在公司大

ask20160630iwk 已过期 2016-06-30 回复(1)