苏州晚育男生有几天陪产假？

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提问人：chenjianxi
提问时间：2011-11-12

我是一个正在休产假的妈妈；产假期间公司未按合同签订的工资额度发放，少发了500元是否合法？？？我今年28周岁，公司未给晚育假是否合法？？？

冰封缘已过期 2011-08-20 回复(5)

我们公司规定陪产假只有3天，我是晚婚晚育。我国法律规定好像陪产假是15天，晚育还可以多加15天，一共是一个月。跟我们公司规定3天相差太远了。我应该怎么做？

zasda 已过期 2011-08-26 回复(1)

外地男职工在北京工作妻子也是外地户口晚育男职工可以休产假吗可以休几天需要提供哪些资料如果公司不批违法吗工资如何核算

BpD8891 已过期 2011-09-21 回复(7)

咨询一下2011年做新晚育产假最少是多少天公司给予平产3个月剖腹3个半月是合法吗

金星456 已过期 2011-09-24 回复(1)

晚婚晚育婚假产假的问题周围朋友单位众说纷纭江苏泰州地区有没有直接关于这个方面的法规条例吗请具体介绍下还有我是 27了刚结婚但婚后不到1年就有宝宝了这个是晚育了可以休息120天吗如果单位拒绝承认晚育我该如何处理

jack810 已过期 2011-10-07 回复(4)

2661241 已过期 2011-10-10 回复(2)

女方为初婚晚育，男方为再婚再育。现合法生育二胎，请问产假应该怎么休？正常产假90天，晚育奖励一个月，请问女方可否享受奖励一个月的产假？谢谢各位律师的回复。请问这个奖励的假有相关的文件吗？

ld_brenda 已过期 2011-10-17 回复(9)

女方已达到晚育年龄,男方未达到,男方是否享有陪产假的权利？

HDFJHLK 已过期 2011-10-18 回复(4)

我现在怀孕了，公司因此借口不予签劳动合同，我想知道我可以修几个月的产假，可以享受什么样的工资待遇，

oIn9122 已过期 2011-11-04 回复(2)

在珠海除了三个月的产假之外，晚婚晚育有增加一个月的产假吗？

从此天涯113 已过期 2011-11-05 回复(1)