劳动纠纷
再婚夫妻，女方为初婚晚育，男方再婚有一女，产假怎么休？
再婚夫妻，女方为初婚晚育，男方再婚有一女，产假怎么休？ 女方为初婚晚育，男方为再婚再育。现合法生育二胎，请问产假应该怎么休？正常产假90天，晚育奖励一个月，请问女方可否享受奖励一个月的产假？
问题状态：已过期
提问人：ld_bre……（北京）
提问时间：2011-10-17 18:55
提问人：ld_bre……（北京）
提问时间：2011-10-17 18:55
已有9位律师回答了该问题
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您好，女方可以享受奖励产假。
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可以享受
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咨询劳动部门。
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如果一方为再婚，另一方为初婚，初婚的一方即使已达到晚婚年龄，也不属于晚婚。如果男方已生育过子女，则无论该子女是否随再婚的男方生活，初婚的女方都不能再享受晚育奖励。
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可以享受
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可享受奖励假
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可以享受
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可以享受
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可以，产假90天，晚育享受奖励假期30天
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