我入职一个月未签订劳动合同，最后公司改革裁员，给我发工资的时候

我入职一个月未签订劳动合同，最后公司改革裁员，给我发工资的时候，把保险钱给我发了，没有缴纳保险，但实际给我缴纳啦，现在要求我退钱，退自己缴纳的那部分和公司给缴纳的，这样合理嘛？另外公司还欠我将近一千块的各种出差的费用钱，如果用这个钱扣了，我要怎么办？

我未与公司签订正式的劳动合同，我也没有任何加班工资，现在公司裁员我能得到补偿吗

我在公司工作3年啦。我也没有和公司签过真正的劳动合同。假合同倒是签过2次。在此3年间没有任何加班加点工资。节假日也没有双倍工资，而且请假还扣工资。现在我手中也没有什么证据，就只有工资表一张，上面考勤搞得每个星期天和周六都是双休。实际都是上班的。。。。。。。现在公司不怎么景气啦。碰到裁员。我主动提出辞职

劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没

劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没批下来，打电话问经理，经理称合同公司没盖章不成立，没签合同之前不给予工资，请问该怎么办？

在公司上班四个月，没有签订任何劳动合同，辞职时候老板说必须提前一个月，不然不予发放工资，

我在一个公司上班将近四个月了，没有签订任何的合同，这个月的15号提交的辞职报告，想要28号离职，但是老板说公司没有招到人，不可以辞职，要上班到交接完工作才可以离职，擅自离职将不发放上一个月的和这一个月两个月的工资，请问这样做是对的吗

我在一家电子商务公司工作了3个多月，没有签订劳动合同（公司都没有合同），把我开除了，最后一个月的工资

我在一家电子商务公司工作了3个多月，没有签订劳动合同（公司都没有合同），把我开除了，最后一个月的工资只给了一半，该怎么做呢？

我与公司签订了一年劳动合同，提前辞职且办理了离职手续，公司规定最后一个月工资不给发

我与公司签订了一年劳动合同，提前辞职且办理了离职手续，公司规定最后一个月工资不给发，能不能要回工资？

，工人请假一个月后说不想干了，要最后一个月工资，公司应给予支付吗？由于是个体没有签订相关合同

，工人请假一个月后说不想干了，要最后一个月工资，公司应给予支付吗？由于是个体没有签订相关合同，也没有严谨的公司制度，但说请假准了，又说不干了，公司不同意，她不来上班，发短信要最后7天工资。

律师你好，我与公司签订了三年的劳动合同，合同上说做满一年多发一个月工资

律师你好，我与公司签订了三年的劳动合同，合同上说做满一年多发一个月工资。现在做了一年零两个月，公司让我一个人干两个人的活，而且没有补偿。我不答应，公司现在要开除我，请问公司应当怎么补偿我？谢谢

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！ 求解决！！

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！