我入职一个月未签订劳动合同，最后公司改革裁员，给我发工资的时候 我入职一个月未签订劳动合同，最后公司改革裁员，给我发工资的时候，把保险钱给我发了，没有缴纳保险，但实际给我缴纳啦，现在要求我退钱，退自己缴纳的那部分和公司给缴纳的，这样合理嘛？另外公司还欠我将近一千块的各种出差的费用钱，如果用这个钱扣了，我要怎么办？