我在公司半年了，一直没签合同，但有交社保。现在想离职，能要求赔偿二倍工资吗

我在公司半年了，一直没签合同，但有交社保。现在想离职，能要求赔偿二倍工资吗，胜算多大

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提问人：ask20160421inv
提问时间：2016-04-21

相关咨询

我到公司半年，没发过一次工资，一直都是预支生活费，现在离职了，要求公司结完工资，可是公司就是两个字:没钱，我该怎么办？

ask201509242pn 已过期 2015-09-24 回复(4)

我在一家公司工作三年，没有劳动合同，社保就最近购买了几个月！现在准备离职，还拖欠三个月工资！三年未签书面合同，现在离职后还能申请劳动仲裁吗？大概能得到多少赔偿？还有委托律师处理的话，一般大概需要支付多少费用呢？急。。。

hardboygirl 已解决 2015-09-25 回复(1)

离职后公司多发了一月工资，现在要求退还，我想问下，社保部分需要退还吗

ask20151021slp 已关闭 2015-10-21 回复(0)

你好律师，我在公司干了一年多没有签订合同和缴纳社保，我现在起诉要求双倍工资和补交社保，但公司不承认我是公司员工。我现在已经离职2个月了。当时工资没有工资表都是现金，也没有工作服装之类的东西。我只有根客户签的合同的照片。没有原件。还有就是离职的工友的证言。请问这样证据可以吗？

ask201511055eu 已过期 2015-11-05 回复(1)

没有合同没有社保，做了半年多，现在不做了，可以要求双倍工资吗？有考勤表，上面还有老板签字，算不算证明？

ask201511288qh 已过期 2015-11-28 回复(2)

4月，进公司，没签合同，10.27离职后，公司拖欠工资一直不发，现在12.01了，我该怎么办？

ask20151201en7 已过期 2015-12-01 回复(3)

llh_1227 已过期 2015-12-07 回复(7)

公司试用期5个月，只签了两年合同，现以离职，请问是要求三个月工资赔偿是通过仲裁还是劳动监察举报来受理实际工作一年

1448881952 已关闭 2015-12-13 回复(1)

你好，入职半年才签合同，现在离职公司只补我签合同后3个月的社保，我该怎么办

ask20160116ccq 已过期 2016-01-16 回复(1)

我来公司半年了，没签过合同。现在我有事需要在10天左右离职，老板说扣除一个月工资，这合理吗

ask20160307nc6 已过期 2016-03-07 回复(2)