三年在职，未签合同，就最近几个月缴纳社保，现在准备离职，要求赔偿 我在一家公司工作三年，没有劳动合同，社保就最近购买了几个月！现在准备离职，还拖欠三个月工资！三年未签书面合同，现在离职后还能申请劳动仲裁吗？大概能得到多少赔偿？还有委托律师处理的话，一般大概需要支付多少费用呢？急。。。