和公司签过了半年不能离职，否则赔偿8000元的合同。现在我怀孕了，可以离职吗

劳动纠纷

和公司签过了半年不能离职，否则赔偿8000元的合同。现在我怀孕了，可以离职吗和公司签过了半年不能离职，否则赔偿8000元的合同。现在我怀孕了，可以离职吗

问题状态：已过期
提问人：llh_12……（北京－朝阳区）
提问时间：2015-12-07 10:01

已有7位律师回答了该问题

110网律师2015-12-07 10:02

您好！您怀孕期间用人单位不能解除合同。

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顾倩团队律师2015-12-07 10:04

您好，离职是每个员工的权利，建议来电咨询，为您进一步分析

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110网律师2015-12-07 10:07

您好，劳动者离职，单位不能要求支付赔偿金，合同的这一款是无效的。可来电咨询，给您更详细的分析。

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宋超律师2015-12-07 10:08

你好，不能解除合同。

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徐卫东律师2015-12-07 10:19

你好，不可以解除的

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110网律师2015-12-07 20:39

要按照合同处理。

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姚志斗律师2015-12-07 21:11

怀孕期间用人单位不能解除合同

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