我是一个销售人员，是有底薪加提成这样的。进了公司一个多月后发现公司业务违法，就辞职不干了，工资当月没有发，说等到下个月发，现在该发的时候，又说要扣一部分。工资也就是1500左右，没有任何合同。我应该怎么办啊...
我到公司总共不到两个月，其他同事也不会超过三个月，前一个月是发的现金，没有任何合同。我感觉证据也不足，最多也就是同事证明。因为他们和我的情况类似。有的走了，也扣钱。
申请要求： 1．依法裁决被申请人违法解除劳动合同赔偿金2400元 2．依法裁决被申请人支付申请人半个月的补偿金1200元 3．补缴申请人在职的3个月25天的社保金 元 4．支付申请人2010年12月19日至2011年1月16日试用工资与转正工资的差额480元 5．补发申请人入职以来的九天（2010.9.25、2010.10.16、2010.10.23、2010.10
分居两年了,她又回来!偷了我妈的钱就跑了,请问这样离婚可以吗?可以申请精神损害赔偿?
我老婆自从定亲以后都在外打工,每年都出去,只有过年才回来一下!(我们是零八年结的婚)零九年正月出去后,在十月份回来就不理人了,我们分开睡,后来又出去了,到今年才回来,回来就吵,在第二天就偷了我妈的钱!有四五千,请问这可以认定是婚后盗窃,要离婚可以申请精神损害赔偿?二年没回来(个人外债)是否要承当?
公司把我原来所在的部门拆了，借此让我调到别的部门去，奖金也没有了，好逼我自动离开公司，这样的情况我也可申请仲裁么？
我父母退休，我和我老婆现在都没做事，还有一个1岁多的小孩，住在建筑面积大概不到60平米（实际使用面积48点几），关键是我和我老婆现在都还没找到事做 我现在找了一个开公交的事，但还在实习阶段，一个月才300块钱，还不知道什么时候可以上班，
各位律师好： 我想问一问， 我在奉贤区的一家工厂上班，但是现在不想做了。五月十一日我辞职，但是公司批到的是六月十一日，合同上面是试用期是两个月，辞职是提前半个月，因为我急着要走，我又去问了那个助理，他却说合同是很久以前的了，新的合同还没有出来。现在都不用，坚持要我六月十一日走。但是我签字的是以前
法院判决撤消单位对我的除名决定，我已经过了退休年龄，我这样可以申请强制执行哪项？（比如：要求单位办理养老保险补缴、办理退休、也就是在职、在岗的退休职工应该有的所有补贴和待遇能申请强制执行吗？有超出强制执行的范围吗？ 我当然知道重新申请仲裁可以解决问题，我想知道的是：法院判决撤消单位对我的除名决定，我
核磁共振的结果显示:左侧髌骨及股骨下端内侧髁骨挫伤 左膝关节后交叉韧带部分损伤。 这样的伤情，可以申请10级伤残么？ 问题补充： 大概一个月前发生的车祸，对方全责，然后经过1个月的治疗，膝盖的伤还是不好，医生要求核磁共振，检查下来是这个结果，医生说可以试试看申请10级伤残，所以我来问问，我这样的伤情可以申
我5月份去公司上班，因为公司是个人的，很不正规，面试时特意问了试用期多久，给我面试的人说这边不需要试用期，做的好就留下，表现太差就走，上班后公司没和我签劳动合同，我曾要求公司和我签合同，并给我交保险，老板以公司现在还在发展阶段，等稳定了再谈合同的事为借口一直未签合同，保险也从未交过。我8月2号口头说了
