私人公司没签劳动合同也没交社保，被辞退可以通过法律得到什么赔

私人公司没签劳动合同也没交社保，被辞退可以通过法律得到什么赔偿？

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提问人：ask201512259ib
提问时间：2015-12-25

qianzhonghou123 已过期 2009-03-02 回复(6)

本人2月15日进公司 3月2号被辞退能不能要起公司补偿我2月份的社保?,没有签劳动合同

本人2月15日进公司 3月2号被辞退没有使用期没有签定合同能不能要公司补偿我2月份的社保?,

qauqidtfm 已过期 2009-04-10 回复(3)

我于2008年2月23日去单位上的班，单位一直没有给我交纳社会保险，并说我是农村户口不给上保险，而且一直到2008年7月17日才给我签的合同，我多次找单位协商，要求给我上保险，单位不同意，我给单位邮寄了一份解除劳动合同书，原因是因为单位不给我交纳社会保险，没过多久，单位也给我寄来了一份与我解除劳动合同的通知书，并

方伊已解决 2009-07-26 回复(5)

08年7月入职!没签劳动合同,没交过社保!现公司无故辞退!应该如何索赔?

请问这样索赔有没有问题,还会不会少别的索赔呢?公司是口头辞退的,对仲裁没影响吧? 工作时间是08年7月1日到09年8月17日仲裁请求： 1: 请求裁决被诉人补偿申诉人超出一个月未及时签定劳动合同的双倍工资30116元（2400*12+77.4*17=30116元）。 2：请求裁决被诉人支付申诉人未提前30天通知离职代通知金2400元。 3：请求裁

rong2677 已解决 2009-08-22 回复(2)

劳动合同不符合法律规定现在已辞退希望得到赔偿

我与单位在08年5月份签订的劳动合同，但是合同是按照甲方意志来写的，而且员工手里也没有给合同书，单位也没有给我们交纳社会保险，我现在已经不在单位上班了，但是单位没有解除合同，我应该怎么办？谢谢！

1点2滴已过期 2009-08-27 回复(4)

我在公司工作一年多不过没有签劳动合同，老板老是拖欠工资，所以我现在不想再做，那我可以通过仲裁拿到双倍

我在公司工作一年多不过没有签劳动合同，老板老是拖欠工资，所以我现在不想再做，那我可以通过仲裁拿到双倍工资吗

278456223 已过期 2010-03-03 回复(3)

公司已给员工买了社保和医保,但没签订劳动合同,辞退时,需付双倍工资吗?

公司已给员工买了社保和医保,但没签订劳动合同，因企业不景气，公司决定裁员，辞退时,员工说企业违反了劳动合同法，没签定劳动合同，要求企业付双倍工资，双倍工资需从进企业时算起，这个说法是正确的吗？

hnyyayaya 已过期 2010-10-09 回复(3)

我在公司做了一年半，公司没有给我交过社保，也没有跟我签过合同，如果我申请劳动仲裁，我可以得到什么赔偿

我在公司做了一年半，公司没有给我交过社保，也没有跟我签过合同，如果我申请劳动仲裁，我可以得到什么赔偿，我月工资2300左右。

royalchen 已过期 2014-07-01 回复(4)

工作五年，公司未帮缴社保，现在被辞退，可以得到什么赔偿

ask20151029ip4 已过期 2015-10-29 回复(1)