我在一工厂上班，三个月左右。由于工作时间过长，今天辞职。公司没有和我们签订合同

我在一工厂上班，三个月左右。由于工作时间过长，今天辞职。公司没有和我们签订合同，现在结算工资的时候告诉我们第三个月开始一千二。以前是一千六，也无额外加班工资，所有加班时长全部按基本工资算。但是！面试的时候培训的时候全部都没告诉我们，合同也没有，现在发工资就要按他说的算。我可以要求他给我按以前的底薪发吗？谢谢！

公司要我们签订三年合同，提前辞职就要扣除三个月工资，是否合理？我根据自身情况只能再工作一年，该不该再

公司要我们签订三年合同，提前辞职就要扣除三个月工资，是否合理？我根据自身情况只能再工作一年，该不该再签这合同，该怎么办？

在一工厂上班，没有签订合同的，还是按照程序递交书面辞职书，公司不允许辞职

在一工厂上班，没有签订合同的，还是按照程序递交书面辞职书，公司不允许辞职，必须要做到他规定的时间，所有人都不给辞职，劳动局电话我打过了，貌似没多大用，，工厂这样做简直就是限制我们的自由，要怎么办呀，，我电话18377331394

我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费

我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费，节假日还不放假，现在我家里有事情要辞职回家，厂里说没人要招聘到人才可以走，现在这时期很难招到人，他们说很快就能招到人可以过了20多天了还没招到人，他们还不让我辞职，请问有没有什么办法呢？

在公司上班两个月，试用期为三个月，未签订正式合同，因病辞职，已办理了离辞手续

在公司上班两个月，试用期为三个月，未签订正式合同，因病辞职，已办理了离辞手续，也得到领导同意当天批离，因岗位招不到合适人选又叫回去上班，说要等到他们找到合适人选我才不用上班，否则算旷工，我没有回去，他们如果以我不按程序办理离辞为由克扣工资的话，他们的做法合理吗？

请问刚面试了一家公司，让第二天去上班，说试用期三个月，可是面试的时候并没有签订合同

请问刚面试了一家公司，让第二天去上班，说试用期三个月，可是面试的时候并没有签订合同，后来又问了，公司人说到年后才签订合同，也就是试用期期间乃至年前都没合同来保障，请问这家公司靠谱吗？？还用去上班吗？

我在一个小工厂上班时间受伤，由于工厂未注册，合同之类什么都没有。请问是否能通过法律途径解决？

本人6月17号进的五金厂，在9月12号下午上班时间手被机器压伤。由于工厂未注册，合同之类的都没有，请问这是否能通过法律解决，

你好 我做兼职时签订了合同 合同上并没有写工作时间 当时公司是对我们一群兼职人员说了是朝九晚五 现

你好 我做兼职时签订了合同 合同上并没有写工作时间 当时公司是对我们一群兼职人员说了是朝九晚五 现在准备上班了 突然告知我们是早点六点必须到达公司 下午五点半下班 可是六点到达根本就是强人所难 地铁都还没开始运行 公交都还没开始 我住的比较远 过去打的士都要一个钟 公司不肯给补贴 这怎么办？

你好 我做兼职时签订了合同 合同上并没有写工作时间 当时公司是对我们一群兼职人员说了是朝九晚五 现

你好 我做兼职时签订了合同 合同上并没有写工作时间 当时公司是对我们一群兼职人员说了是朝九晚五 现在准备上班了 突然告知我们是早点六点必须到达公司 下午五点半下班 可是六点到达根本就是强人所难 地铁都还没开始运行 公交都还没开始 我住的比较远 过去打的士都要一个钟 公司不肯给补贴 这怎么办？ 20号就是合同上班日

我们一起有70人左右在一家电力维护工作，由于原有公司没有中标该项目

我们一起有70人左右在一家电力维护工作，由于原有公司没有中标该项目，将我们都转接另一家公司，并且按规定每月10号发放工资，现在已经推迟10天没有发放算不算违法？我们该怎么维权

我在美发店上班，每天工作的时间超过12小时。我现在不做了他不给我工资 我们也没有签合同

我在美发店上班，每天工作的时间超过12小时。我现在不做了他不给我工资 我们也没有签合同。怎么办啊