用人单位没有按照合同约定给我买社保，我可以直接离职，不用提前30天告知吗

用人单位没有按照合同约定给我买社保，我可以直接离职，不用提前30天告知吗
但是我现在没有提前30天书面告知，只是提前半个月口头告知了用人单位，用人单位也知道，我也有通话录音证明他们是知道的，用人单位就是不给我发工资，我申请劳动仲裁会给我造成多么大的影响？用人单位未交社保，扣我的3000押金，拖欠我2000工资

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：1447289864
提问时间：2015-11-16

工作一个月以上用人单位不签劳动合同，劳动者是否可以随时离职不用提前告知？

沐沉风已解决 2013-08-26 回复(15)

我在厂里上班辞职了，没有提前30天提出离职，直接提交辞职信但对方同意的情况下，请问：我需要给用人单位

我在厂里上班辞职了，没有提前30天提出离职，直接提交辞职信但对方同意的情况下，请问：我需要给用人单位经济损失吗？

柳行天下已关闭 2014-02-17 回复(0)

公司没有交社保，怎么离职？“我能否不通知用人单位”而直接去劳动部门？

1143199939 已过期 2014-04-29 回复(11)

与用人单位未签订合同，现在想离职，公司也没有帮本人缴社保

本人是2月18号进公司工作的，进来之时未签订合同，后来工作一个月后，（试用期一个月）签了分合同，但是合同薪资内容并不是实际谈好的薪资内容，另外公司没有敲章，目前这份合同又回到了我的手里，进来之前谈好的有缴纳社保，但是进来以后知道现在一直未为本人缴社保，现在我不想做了，需要走什么流程或程序可以拿到一系列

wupingaimama 已过期 2014-05-12 回复(8)

请问一下专家，我在公司签过一年的合同，但是到期之后我没有续签，可以提前三天告知用人单位辞职么？还是必

请问一下专家，我在公司签过一年的合同，但是到期之后我没有续签，可以提前三天告知用人单位辞职么？还是必须要提前1个月？谢谢！

weixiaocantou 已过期 2014-06-13 回复(5)

没有按照劳动合同辞职提前一个月申请，用人单位可以扣除工资吗

我13号提出的辞职，如果没有满一个月离职会承担什么样的责任？赔偿单位损失的标准是什么？谢谢

懒懒de杀手已过期 2014-08-14 回复(4)

用人单位没签劳动合同，劳动者是否可以随时离职不用提前通知？

劳动法律规定用工之日起一个月内订立劳动合同，如果在一个月内还未签合同，那离职就需要提前三天通知？如果还不到一个月，试用期未签劳动合同，上了半个月的我可以不提前三天随时走人？

沐沉风已解决 2014-09-27 回复(1)

合同只签了一年，后两年没有书面合同，没有公积金，社保按照最低标准上的，我要离职单位不同意怎么办？

现在的单位要解散，提前一个月告知我了，我工作已经找好打算入职新单位，但是现在的单位说我必须到合同期满才能走，但是他们已经告知我可以去找工作了，但是现在又不叫我走，请问我该怎么办。单位存在的违法现象： 1.我在这家单位工作了三年，只签订了一年的书面合同，后两年的没有。 2.我是北京户口，没有给我缴纳住

berthayu 已过期 2015-05-20 回复(4)

我与用人单位签订合同没到期，但公司提前解约没有提前一个月告知

我与用人单位签订合同没到期，但公司提前解约没有提前一个月告知，也不愿意给员补偿，要怎样维权

ask20150807u7b 已过期 2015-08-07 回复(2)

用人单位没有按照合同约定给我缴纳社会保险费，我可以直接离职，不用提前一个月书面告知吗？

1447289864 已关闭 2015-11-15 回复(0)