公司在未听取本人意见的前提下，将我岗位强行调动，导致工资变向降低

公司在未听取本人意见的前提下，将我岗位强行调动，导致工资变向降低，请问这合法吗？

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提问人：ask20151107yks
提问时间：2015-11-07

本人原岗位行政助理，享受每年100元的工龄工资，2年后加薪调入人事部，继续拿了3年每月100元的工龄工资，现在公司说，工资条系里写：行政助理：100元每月，人事助理：50元每月。由于岗位变化，要将为50元工龄工资。但本人调入后签的合同只写：人事，签的岗位职责也是：人事。从未约定是人事助理！公司这样做合法吗？我该如

wenwen8488 已解决 2013-04-17 回复(4)

公司可以任意调动员工的岗位及降低工资吗

我是一名工作了二十四年的国企员工，公司在我不知情的情况下调我去当驾驶员兼售后服务人员，本人有驾驶证，但从未有驾驶的经验。我原先的工资是3600元，现在只有2200元，但我已在售后服务去了，我没有服从工作安排，我该怎么办

tangyingjian 已过期 2014-08-21 回复(5)

公司强制调动岗位并且降低工资，这个违反劳动法吗？我可以拒绝不

公司强制调动岗位并且降低工资，这个违反劳动法吗？我可以拒绝不接受这个岗位吗？

ask20150302ojj 已过期 2015-03-02 回复(3)

你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资

你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资，请问我该如何处理

ask201506066rn 已过期 2015-06-06 回复(1)

我公司调动我的岗位，又降低我的工资。我现在想找个这方面的律师

ask20150602u9y 已关闭 2015-07-01 回复(0)

律师们你好！事因我在公司做了两年，现在公司调动岗位又降低工资我很脑火

律师们你好！事因我在公司做了两年，现在公司调动岗位又降低工资我很脑火，公司没签合同又没买社保·去申请仲裁能胜诉吗？我手里只有一个月的工资单还有工作服，一年平均每月工资四五左右，劳动法我不怎么太懂，我在佛山南海丹灶这边，请个律师费用多少，要胜诉我能补回多少，我怕胜诉了钱还不够律师费用，我只想要补回双倍

ask20150901rck 已过期 2015-09-06 回复(1)

公司调动工作岗位且降低工资，我该怎样维权？

你好，我在物业公司干了十年了，公司待遇都有固定的标准，现在公司一纸调令把我调到公司的另一个公司的销售部工作，且原来的工资降低1000多，其他的话费补贴什么都不明确，公司的做法违法吗》？合理吗？我该怎么样去维护我的权利！

13605374005 已关闭 2015-09-29 回复(0)

你好，公司以调动岗位为由降低了将近一半的工资，请问是否违法？

ask20151016lmv 已关闭 2015-10-16 回复(0)

本人怀孕2个月。公司打算在我显怀以后调动我的工作岗位并降低工资

本人怀孕2个月。公司打算在我显怀以后调动我的工作岗位并降低工资。已签订劳动合同。在职3年。劳动合同中的工资只为1500的基本工资。实际每月发放的工资为4500元。请问这种情况下我如何保证我每月的工资依旧为4500。劳动仲裁时需要我提交什么资料证明自己现有的工资待遇。若公司单方面解除劳动合同公司应赔偿的金额为多少？

ask20151021qzk 已过期 2015-10-21 回复(5)

公司以岗位调动为由，可以随意降低劳动者工资吗？谢谢！

ask20151022y4x 已过期 2015-10-22 回复(1)