我在单位工作了2年半,没有劳动合同,单位临时辞工,能有什么补
我在单位工作了2年半,没有劳动合同,单位临时辞工,能有什么补偿
在武汉学校从07年2月工作至今,在编制未考上的情况下,学校也未与我们签订正式的劳动聘用合同,没有医保社保,与临时代课老师不同的是我们还需要坐班,并且上下班都和正式老师一样需要签到,我向学校人事部提出过希望签聘用合同的要求,遭到人事部门拒绝,理由是尚未对我们考察完毕,请问他们是否触犯劳动法,我们应该怎么
临时工2006年工作至2010年没有与单位签任何劳动合同,如不想在在本单位工作如何提出解聘,如想起诉用工单位经济赔偿应提供什么材料,
我在单位作为临时工已经工作超过2年,这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同
在我们单位,我这种情况的人很多,这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是,我们事实上已经在单位工作超过2年(06年4月--06年9月,07年4月--09年4月,09年8月--至今),请问,按照新劳动法,我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同?如果单位不同意和我们签合同,针对我这种情况,该通过什么渠道来解决问题?我怎样维权
在单位工作一年多了,未交保险未签合同,根据劳动合同法超过一年自动转为无固定期限劳动合同
在单位工作一年多了,未交保险未签合同,根据劳动合同法超过一年自动转为无固定期限劳动合同。那我辞职能拿到什么赔偿金?
在单位上班15年2000年到2013年没签劳动合同到2015年签了2年合同到現什么保险也没有
在单位上班15年2000年到2013年没签劳动合同到2015年签了2年合同到現什么保险也没有。工作也没有节假日和修息日。我该怎么办?
单位跟我签订十个月劳动合同合同到期继续工作了十天后辞退我也没和我说也没有和我继续续签合同
单位跟我签订十个月劳动合同合同到期继续工作了十天后辞退我也没和我说也没有和我继续续签合同,期间我有缴纳十个月的五险一金。请问可以要求赔偿事失业险吗
我在单位工作一年半,不上保险不签合同,我要投诉他需要收集什么
我在单位工作一年半,不上保险不签合同,我要投诉他需要收集什么证据呢
我在单位工作一年半,不上保险不签合同,我要投诉他需要收集什么
我在单位工作一年半,不上保险不签合同,我要投诉他需要收集什么证据呢
你好!我在单位工作六年,最后三年没有签合同,现在公司要我签临时合同
你好!我在单位工作六年,最后三年没有签合同,现在公司要我签临时合同,我没有签,现在离职,可以向公司要补尝吗?