律师好！我工伤期间公司给我发最低工资合理吗？我计件工资月7000

律师好！我工伤期间公司给我发最低工资合理吗？我计件工资月7000.发最低工资1700.如果仲裁会不会对工伤鉴定结果有影响？

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提问人：ask20150828vf8
提问时间：2015-11-03

因工受伤期间计件工资该怎么发,单位按最低工资保障发,合理不?

短信用户已过期 2014-01-10 回复(1)

因工受伤期间计件工资该怎么发,单位按最低工资保障发,合理不?

短信用户已过期 2014-01-14 回复(2)

工伤停工留薪期间，企业只发当地最低工资，是否合理！

我父亲工伤，一直未发工资，工伤时间可能比较长。还未痊愈，一直未发工资，经过协调。企业同意先只发当地最低工资！以后的治好了再说。还要我收到钱签一张写着工伤工资补助的单子。我应该怎么办?

shenhuabin11 已过期 2014-02-15 回复(4)

工伤停工留薪期间，企业只发当地最低工资，是否合理！

我父亲右脚工伤，整只脚差不多全部植皮，从小腿上取的皮，脚底的皮养在小腿上，现在皮已结好，下次还要从小腿上把脚底的皮搬回去，已有五个有一直未发工资，工伤时间可能比较长。还未痊愈，一直未发工资，经过协调。企业同意先只发当地最低工资！以后的治好了再说。还要我收到钱签一张写着工伤工资补助的单子。我应该怎么办

shenhuabin11 已过期 2014-02-15 回复(4)

工伤休息期间公司只发最低工资，

我现在在家里休息三个月了公司只发基本工资。我想要求按以前2700算。我要如何取证呀

mfkiaqgad 已过期 2014-06-11 回复(10)

计件工人工伤在家养病期间，公司该如何发放工资

我单位一线职工，工伤需在家修养2-3个月，休养期间没有工时没法界定工资，合同工资为社会最低工资标准1300，休养期间应该按什么标准开支

syssjc 已过期 2015-01-17 回复(1)

我在工伤期间公司发给我的实发工资是1860元请问这样合理吗？

ask20150527088 已过期 2015-05-27 回复(2)

我上班十天出了工伤，上班期间每天上10小时，出工伤后公司每月按北京市最低工资发

我上班十天出了工伤，上班期间每天上10小时，出工伤后公司每月按北京市最低工资发，我想咨询我的工资应该怎样发？

ask20150608x5m 已过期 2015-06-08 回复(12)

工伤期间的工资公司只发放底薪，这样合理吗？

ask20150614gl8 已过期 2015-06-14 回复(1)

我是计件工资12小时制，工伤期间工资给我按8小时算，合理吗

ask20150721u2p 已关闭 2015-07-21 回复(0)