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职工伤残以后继续和单位签订合同上班,单位倒闭职工伤残的津贴怎么算?

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提问人:微笑138
提问时间:2011-05-27
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工作满10年的事业单位改制职工如何与新公司签订劳动合同?工龄怎么算?

我于1996年5月在马鞍山经营性事业单位-马和汽渡管理处工作至今,全民合同工身份。单位2008年底改制,由民营企业-长运集团接手,新成立的马和汽渡有限公司于2008年11月6日进驻。我的身份置换金按照马市2005年1号改制文件计算:本人2005年3月份基本工资[职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴之和]×转企改制前工作

王希彦 已过期 2009-03-22 回复(1)

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sunshiqian1972 已过期 2010-10-09 回复(1)

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我的2008年已生效的裁决在2009年6月,单位仍然拒绝执行,6月29日我申请法院强制执行, 8月3日我到法院说明情况,法官说给我调解一下 ,10月20日daiwei单位给了我开除处分,法院也因此不给我执行了

zdE4055 已过期 2010-11-27 回复(2)

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kHZ6745 已关闭 2010-11-27 回复(0)

在某单位上班五年未签订合同被辞退该怎样赔偿

我爸在某单位上班五年了,一直未签订合同,今年9月突然被辞退了,该怎样赔偿,赔多少。谢谢?

xvr4970 已过期 2010-12-29 回复(2)

我 2010年3月15日以电工身份上班到如今,单位不和我签订合同,没有休假,没有任何福利,每月除白天

我 2010年3月15日以电工身份上班到如今,单位不和我签订合同,没有休假,没有任何福利,每月除白天正常上班外,每月晚上还要值半个月夜班,每月工资是北京市最低工资标准,夜班工资300元。自2010年11月15日起,我还身兼数职,如白班除正常上班外还要做护林防火工作,单位还要我每月烧半月的锅炉《包括晚上》,不给增加一分

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我单位有一员工,主要工作是为单位看管一山上机房,现准备与其签订一一份用工合同,双方自愿不买保险。但是现在好像签订了合同的职工都是要买保险的,请问,我单位是否签订其他一种模式的合法合同?谢谢!

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