小公司没签合同，也不帮员工买社保，要怎么解决

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提问人：ask20150908y92
提问时间：2015-09-08

我进入公司快半年，公司所有员工未签订劳动合同，未缴纳社保，公司对于入职前的承诺一一没有履行，还擅自调整工作时间，语言上的攻击，对员工十分苛刻，导致没有办法在合作下去。这个应该怎么赔偿？？

李菲儿1120 已过期 2014-07-01 回复(3)

我刚从上一家公司离职，4月份开始实习，正式签订劳动合同是9月份，12.29离职，劳动合同里面写了有五险，但是今天离职了才发现，由于公司人事职员的工作失误，导致我的社保一直没缴，像这种情况我该怎么办？可否申请原公司补缴，或者赔偿？申请补缴的话，实习期间有吗？还是只有正式工作期间才有的？

今日起程已解决 2015-01-12 回复(11)

我们小公司没给员工交社保，这个一般是怎么处理的。其中一个有合同，做了一年，一个没合同，做了半年

我们小公司没给员工交社保，这个一般是怎么处理的。其中一个有合同，做了一年，一个没合同，做了半年。而且员工离职了半年了，他现在去劳动局说这事

ask201507177zj 已过期 2015-07-17 回复(2)

你好，我和劳务派遣公司未签合同应做客房卫生未做完下班，说要扣我3天工资800怎么解决

你好，我和劳务派遣公司未签合同应做客房卫生未做完下班，说要扣我3天工资800怎么解决，我劳务派遣公司在天河区

ask20150731w41 已过期 2015-07-31 回复(1)

在公司做5年了，没有合同没社保只有3年前的员工出勤表，值班表

在公司做5年了，没有合同没社保只有3年前的员工出勤表，值班表，绩效考核表，去年的奖金单子，入职申请表这些能证明劳动关系吗？

ask201508157im 已过期 2015-08-15 回复(2)

合同到期,员工无过错,公司不予续签,怎么赔偿?

本人是上海贝尔公司一员工,自03年10月和劳务公司签订劳务合同,一直在上海贝尔任职,到14年12月合同期满.因政策需要,不再和劳务公司签合同,要和贝尔公司签订正式合同.但贝尔公司在本人无任何过错的情况下单方面不和我续签合同,给了我从08年之后的补偿金.我没有同意,直到现在都没有办理离职等手续.现在我严重怀疑公司是因为知

高顺波已过期 2015-08-20 回复(6)

我在公司工作15年没有签合同，也没有买社保，公司开除我，怎么

我在公司工作15年没有签合同，也没有买社保，公司开除我，怎么样进行赔偿

ask2015082078g 已过期 2015-08-20 回复(2)

请问公司不给我上设宝，我这四年的社保怎么要呢公司跟我签的合同时

请问公司不给我上设宝，我这四年的社保怎么要呢公司跟我签的合同时，只有公司有一份，我们没合同书

ask20150824xxa 已过期 2015-08-24 回复(6)

公司没用工合同，又没上员工社保，问公司有过错吗？错在那里？

ask201508258ly 已过期 2015-08-25 回复(3)

公司突然关门，员工改应该怎么维权。我们公司是足疗店，没有跟我们签合同，也没有给我们交保险

公司突然关门，员工改应该怎么维权。我们公司是足疗店，没有跟我们签合同，也没有给我们交保险。

ask20150901r9a 已过期 2015-09-01 回复(1)