在公司干了十多年了!今年到50岁了、老板叫我明天不要去上班了
在公司干了十多年了!今年到50岁了、老板叫我明天不要去上班了!公司应该给予赔偿吗?
因某些原因跟公司辞职,交辞职信时,老板就让我不要上班了,算谁的违约?
4月份来公司上班,8月份公司才与我签订1年合同并交保险,10月14号因为一些工作事情和个人原因申请辞职,10月16日递交辞职信的时候老板便叫我不要打卡上班了,并马上去停保险,工资与其他员工发工资时一起结,但是老板说我违约,请问这个是谁的违约责任,我申请辞职并没有说当天就不上班,老板不让我上班了是不是他也违约了
在公司干了六七年了,因生病老板叫不要来上班,应该怎么赔偿损失
2008年入职,到2010年才给我交保险,每月工作小时要达到250小时以上,从没有加班工资。现在生病请了几天假,老板就叫我不要来上班了,请问这种情况应该怎么赔偿
在公司干了六七年了,因生病老板叫不要来上班,应该怎么赔偿损失
2008年入职,到2010年才给我交保险,每月工作小时要达到250小时以上,从没有加班工资。现在生病请了几天假,老板就叫我不要来上班了,请问这种情况应该怎么赔偿
你好,我是一个派遣工,用人公司昨天告诉我们明天不要来上班了,公司淡季
你好,我是一个派遣工,用人公司昨天告诉我们明天不要来上班了,公司淡季,我们劳务公司告诉我们可以去别的地方,难道派遣工可以随时走吗,我们也是经过了用人公司的面试的,这么没保障吗,我们有没有办法维权我们跟劳务所签一年的合同
未签劳动合同做了一年多后怀孕,怀孕后向公司辞职老板叫她明天就不要来了,然后又说急辞需要扣1000元,已经两天没去上班,老板又说三天不来算自离。该怎么样维护自己的权益
我在公司门市部上班一年现在生小孩请假老板叫我不要做了,还有老
我在公司门市部上班一年现在生小孩请假老板叫我不要做了,还有老板没有给我交保险我应该怎么维权
您好!我在中介找了一保安工作做了一个多月昨天老板突然叫我明天不要上班了
您好!我在中介找了一保安工作做了一个多月昨天老板突然叫我明天不要上班了,说裁员,还没签劳动合同,我该怎么维权?
你好在单位12年10月开始工作到现在,怀孕4个多月,被公司老板下午4点30分通知第二天不要来上班
你好在单位12年10月开始工作到现在,怀孕4个多月,被公司老板下午4点30分通知第二天不要来上班,理由是说不 坐电脑前,实际工作是财务统计忙时还要去车间帮忙。这样的情况怎么解决