我的劳动合同今年3月份到期了，这月公司才要求续签，请问我能要

我的劳动合同今年3月份到期了，这月公司才要求续签，请问我能要求公司双倍给予我这三月的工资吗？我的毕业证是假的，会不会有影响

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提问人：ask20150623vrd
提问时间：2015-06-23

相关咨询

情况1：公司目前效益很差，上个月通知所有的人要进行工资调整，并要求我们签工资调整的补充协仪（实际上变相的降低了我们的工资），同时前一个月的工资按照新的工资调整已经发到我们工资卡上了，我们以书面的形式表示不接受公司的工资调整，于是公司过了一周又补发原始合同约定的工资差额，并且说给我们一个月的时间

meizi4236868 已过期 2009-06-25 回复(4)

我是99年到公司，从01年7月开始签订劳动合同，公司规定我这个岗位是三年签一次，03年签第二次，07年7月签第三次，今年7月合同到期，公司不同意给我签劳动合同，但只同意给我从08年算起到今年3个月的赔偿，是否合理？我认为不合理，公司就是在归避无固定期限合同。我要求N+1赔偿是否有法律依据。

lvwc76 已过期 2010-06-21 回复(5)

我到公司快两年了，劳动合同是一年一签的。今年第二次的合同快到期了，公司不想续签了，我能要求补偿吗？补多少呢？

hansen_goodbaby 已过期 2014-09-12 回复(7)

GR20141130 已过期 2014-11-30 回复(3)

我现在怀孕了，但是2月份合同到期，请问如果公司要解除合同是否属于违法？如果公司不和我续签合同，最迟会在几个后要求跟我解除合同而不会违法？

ask20150120s72 已过期 2015-01-20 回复(1)

08年后连续两次续签劳动合同，现合同到期（未满10年），公司不续签，员工要求赔偿的金额，是N还是2N？ N，是从08年之后算，还是入职时间开始算？

jiangsusuzhou88 已过期 2015-05-11 回复(2)

请问我在公司签了劳动合同，从营业员做到店长的编制，最近因为和商场合同到期不再续签要撤销我们店，把我降职降薪到其它门店上班，我应该怎样来维权。

ask201505237el 已关闭 2015-05-23 回复(0)

三年合同在今年2月份到期公司没有找我续签合同我仍然工作至今现在准备辞职公司叫我签合同我没签有关系吗？

ask20150527n8i 已关闭 2015-05-27 回复(0)

我们现在承租的门面房，今年5.14号合同到期，4月份我们就催促公司续签合同，公司让我们等等和别人一起签，之后公司已经派人来收这一年的一个季度的房租，但是到5月29日又收到公司通知，让我们7月15日前撤离本店，没有如何补偿。请问您这是否合理？

ask20150602fdo 已关闭 2015-06-02 回复(0)

今年七月合同到期公司不续签，，木有提前一个月得书面通知？请问怎么补偿？

ask201506073gt 已过期 2015-06-07 回复(6)