在工作时间，外出被飞车抢夺了7000多现金，是公司的业务回款

在工作时间，外出被飞车抢夺了7000多现金，是公司的业务回款，已经报案了，请问我该承担多少

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提问人：ask201505053e2
提问时间：2015-05-05

相关咨询

本人开车（车为自家车，单位给油补）拉着公司员工外出检查时，在高速公路上由于本人操作不当发生侧翻，车上四人其中两人受伤（包括本人），一人死亡，请问该事故中本人及其他一死一伤的员工或家属，可主张哪些权利？谢谢。

wangshiruyan11 已过期 2011-10-18 回复(4)

因为本人工作疏忽，出现业务差错，幸好及时发现没有引起什么损失。但是公司却以工作差错为由罚款3000现金并扣除本年度所有年终奖。本人每月工资1500左右，请问合理吗？

chenyan46 已解决 2012-08-03 回复(2)

应工作时间工作关系打架至对方轻伤一级这是由公司负责？还是打人一方负责？怎样赔偿？由谁来赔偿。

ask201504273nl 已关闭 2015-04-27 回复(0)

工作时间被打，手掌划伤10Cm，可以让肇事者赔偿和同时找公公司赔偿吗？事情发生时，老板在现场，没能及时阻止暴力伤害。

lily424 已过期 2015-04-27 回复(11)

您好！我在一家公司做业务4年，没有底薪，拿提成的。现不是因为工作问题而被开除。请问我如何通过法律来维护自己的利益？谢谢

ask20150424iny 已过期 2015-04-28 回复(6)

在公司工作十二年，工作时间两班倒（12小时），公司有年终奖，有工龄奖，去年又与公司签了一份委托书，内容是公司每个月发放的工资包括劳动所有报酬由委托代理人签字，没有节假日，只有春节放假十多天，我想做到合同到期不做了，请问有补偿吗？怎样补偿，谢谢。

ask201504293g9 已过期 2015-04-29 回复(1)

我在公司工作了3年2个月了，现在公司因业务缺乏，要裁员。这样情况我的补偿金应该怎么算呢？

ask201504294g3 已过期 2015-04-29 回复(3)

我们公司属于销售型公司，只放法定假日当天，其他调休日不放，中午午休也要求值班。但是且法定假日发放3倍工作不补休，其他调休日不发2倍工资也不补休，每周工作6天48小时，超出规定44小时，延长的工作时间（例如午休值班）不发放补偿工资，对不对？

lywind1224 已关闭 2015-05-01 回复(0)

试用期为3个月，工作一个半月后被辞退，理由为接下来公司将全面开展业务，觉得你业务能力不够为理由辞退，直接说明天来交接，试用期没有跟我签订合同，请问这样可以申请赔偿吗？

ask20150503806 已关闭 2015-05-03 回复(0)

我是一名环卫工人，工作时间，工作地点被其他公司垃圾车把右手掌关节撞骨折了，请问是工伤吗，能评几级

ask20150420bet 已过期 2015-05-03 回复(1)