超过50岁工厂倒闭按照劳动法可以获得赔偿吗？如赔偿应怎样计算？
各位律师们好，咨询一下，我一朋友在一家台资鞋厂工作了18年,现因工厂经营问题要辞掉所有人员，但由于我朋友年龄已过50岁了，工厂近几年未签劳动合动，工厂一方想拒绝赔偿，如按照劳动法可以获得相应赔偿吗？如赔偿应怎样计算？请帮忙答复一下，谢谢！
工作超过半年不到一年是不是可以可以按照劳动法第87条赔偿2个月工资
本人于2008.5.30鉴定的劳动合同，为期三年。2008.8.11转正。现在单位裁员（本人并未过错），请问可以赔偿多少？如何理解劳动法第87条规定的双倍赔偿？目前我的情况能否适用？
工厂倒闭怎样拿加工费？对方打欠条就可以了吗？请律师帮看看哪！
对方是一家大型的鞋厂，马上面临倒闭！之前我帮他做临时加工，加工费11270.00元已经拿了2000元剩下的他一直推脱没钱不给！请问律师我该怎么做！加工清单有，没欠条，欠条该怎么打？他的财务说他自身难保不会管我们，我该怎么要这笔钱！
我是05年进的化纤厂，签过一次3年期的合同，合同到期后公司没有与我们再签。14年7月厂里以经营困难为由把全厂职工都辞退了，每月工资都有三千多，做了几年的签字只得到了几千元的赔偿。听说应该不止这些，有的员工就没签字，当然就没拿到钱。从县劳动局闹到市劳动局了，结果还是一样，签字的拿了多少就是多少，没签的一分都
我在公司上了六年班但是没签合同又只买了二年保险但是现在以有两个多月没发工资老板用糹各种理由现在跟我过不去我该咱办我现在不想干了但是他说三天不上班就让我自动离职
工厂于昨天突然要我写辞工书，理由是说我近段时间工作不积极，安排我礼拜天加班我没有加班（原因是我病了要去医院，所以没加班，老板居然不休息，我说我可以拿病历给你看），我在这个工厂连续工作了快6年了（大概差5个月满6年）我今年的基本工资是3200，连补贴一起可以拿3900/月，另外还有0.10/件的提成，我想问工厂辞退我
我老公跟人发生冲突，被对方踢一脚后，造成右腿前叉十字韧带彻底断裂，现初步鉴定为轻伤一度。医疗费共花了三万多，算医疗费在内，我现在应该要求对方赔偿多少？？？
我父亲在为县政府做事时，从高处摔下，导致头部多处骨折，因医生建议不要做手术，故无法定残。请问这样的情况可获得哪些赔偿？
