连续工作12年5个月被公司辞退有补偿吗？

连续工作12年5个月，现公司要辞退我，续签3年合同期未到，有补偿吗？

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：860686656
提问时间：2015-04-15

在1国企干了8年，现公司以工作外包把员工辞退请问能要求公司给什么补偿，【中国好4G，移动更精彩

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短信用户已过期 2014-10-30 回复(4)

本人做销售的，入职前与公司签订了劳动合同，但只有一份，在公司那边，2013年11月8号入职，到2014年4月48号公司突然发布把我调到其他区域上班，3天内未到指定区域上班，视为自动离职，在发布通知前未与我沟通过。在这6个月上班区间未交社保，同时上班期间本人销售了2台机器的提成奖金一分未发给我，请问我能要回我的奖金吗

zhengchunwang 已过期 2014-11-06 回复(1)

员工不服从工作调动，辞退该员工，公司需给其补偿吗？

律师好，公司最近正在搞人员优化，对于部分员工的工作（原是做行政方面工作）给予调至其他省市做销售，员工拒不服从，仍在公司上班，但公司停发该员工工资，请问该员工可以申请劳动仲裁要求公司给予补偿吗？公司辞退该员工需要给予补偿吗？？？

wujia887238 已过期 2014-11-09 回复(3)

公司以我半年前的一次工作失误，现在要辞退我，并不给任何补偿是合理的吗？

1、我们部门原本3人（编制也是3人），1名行政人事专员（我）1名招聘专员 1名人力资源经理 2、在我入职半个月后招聘离职，工作全都交给我了入职不到三个月人力资源经理也离职了 3、在没有招聘到合适人员的这期间我负责部门近80%的工作等于2.5人的工作量（近4个月的时间）我曾多出表示我的工作超负荷，如果公司不尽快招

xumuran5 已过期 2014-11-19 回复(9)

工作4年8个月被公司突然辞退的补偿如何算？

kxhjp001 已解决 2014-12-04 回复(13)

在公司连续工作了10年，公司今年将我调动了工作岗位，且不给我签无定期合同，我可以得到补偿吗？

刘南明已过期 2014-12-09 回复(1)

我父亲在一个公司工作10年，突然被辞退，请问可以申请什么补偿

我父亲在一个公司工作10年，突然被辞退，请问可以申请什么补偿吗？

ask20150112zha 已关闭 2015-01-12 回复(0)

工作6个多月，试用三个月，签了合同，被公司领导口头辞退，有无补偿？

suandaxiao 已过期 2015-01-26 回复(3)

公司不辞退只放假，工作20年的老员工，怎么补偿

父亲55岁，在公司工作20年，身体不适不能胜任原来的工，老板不辞退只放假怎么办

1991pana 已过期 2015-03-04 回复(1)

我在一家公司工作了10年，现公司要辞退我，请问我都能得到什么补偿

我在一家公司工作了10年，现公司要辞退我，请问我都能得到什么补偿。另公司有2年没给我缴纳保险，公司没有休息。

ask20150320wt8 已过期 2015-03-20 回复(7)