我于13年8月27日加入公司工作，当时未签合同，说是满月交保险
我于13年8月27日加入公司工作，当时未签合同，说是满月交保险，后来大概12月左右劳动局要检查，签了一份单独应付的合同，再然后于14年6月1日公司让所有在职员工签共汁2份的自制合同，试用期到8月31日，从9月份开始买保险，我現在可以要求公司补交14年9月以前的一年保险吗？
在公司工作有23个月，公司未与我签合同也没交保险，现在交了辞职报告但公司要我过一个月办离职手续
在公司工作有23个月，公司未与我签合同也没交保险，现在交了辞职报告但公司要我过一个月办离职手续，现在的问题有1.我如果现在就走算自动离职可以申请双倍工资赔偿吗？2.我手上的证据有考勤表的照片及复印件，公司内有我名字的加班通知的复印件，工资卡，银行工资发放记录，工作服，辞职报告原件上有领导签字，这些证据是否
你好、我是在发廊工作的、我跟公司有签订合同、没有保险、也没有
你好、我是在发廊工作的、我跟公司有签订合同、没有保险、也没有底薪、全部是提成制的、我请假公司要扣200一天这合理吗？
在公司工作9年零1个月，未签合同未交保险。而且从事的是接触危化品的工作，现在公司要裁员。我能得到什么
在公司工作9年零1个月，未签合同未交保险。而且从事的是接触危化品的工作，现在公司要裁员。我能得到什么补偿。。。
你好，我去年8月份在这公司工作，至今没跟我签人事合同，也不买保险
你好，我去年8月份在这公司工作，至今没跟我签人事合同，也不买保险，前几天我提出辞职，公司不允，我就没办理交接和离职手续，直接走了。现在公司说要告我，我该怎么办？
你好，我去年8月份在这公司工作，至今没跟我签人事合同，也不买保险
你好，我去年8月份在这公司工作，至今没跟我签人事合同，也不买保险，前几天我提出辞职，公司不允，我就没办理交接和离职手续，直接走了。现在公司说要告我，我该怎么办？
各位好！我一亲属2000年去一家公司工作，当时没签合同，保险全无
各位好！我一亲属2000年去一家公司工作，当时没签合同，保险全无，工作到07年公司变了名称，给员工下发的劳务派遣合同，是空白的，只签名就可以，因为法律意识淡薄而且不签有可能下岗就签了，而且是两份制的。保险也从07年开始缴纳的，现在就快到退休年龄了，保险不够年限，请问这种情况怎么维权？可以让公司补交保险吗？请
本人在一家小厂工作一年半了，当时也没签合同，也没给我买保险，只有三个人做事
本人在一家小厂工作一年半了，当时也没签合同，也没给我买保险，只有三个人做事，我还有老板的堂哥堂嫂，因为效益不好，大部分时间都休息，我们上班有事就通知我去，没事就在家玩，我是固定拿月薪，所以也没2015年春节放假一个月，老板说放假就没工资，我就跟他闹翻了，想辞工，请问如果辞工可以问他要补偿吗
