公司签订的合同没有给我一份,社保没有买，降薪没有通知我如何办
2014年06月28日入职 当时签订一式两份合同，但公司没有给我一份，目前为止没有给我买社保，本来是固定工资4500，调整工资没有通知到本人，直接调整到3500，目前我手上有12月分的考勤表和工资条，还有相当一部分聊天记录，还有工牌，请问我应该怎么维权？？？？？？
我父亲在一公司已经工作十余年了学历也不高，前期也没有签劳动合同和购买社保，也就是近期有签合同也是公司留存的个人也没有，现在仍然在职，也没有什么实质性的文件证明，如果要求赔偿的话要准备什么东西、该怎么处理。
我是2007年9月到的一家建筑工程公司工作，到现在也没有签订合同、社保也一直没有购买，请问我辞职后我可以提出要求工资补偿（每年补一个月的工资）和社保补交或直接补偿现金吗？
我是2007年9月到的一家建筑工程公司工作，到现在也没有签订合同、社保也一直没有购买，请问我辞职后，我可以提出要求每年补偿一个月的工资和社保补交或直接补偿现金吗？
在公司工作了9个月，公司没有与我签订劳动合同，没有缴纳社保，请问如何维权？
我在公司2013年11月工作至今，请问维权成本高？我要是请律师要多少钱大概，这样的官司容易赢吗？
我和我同事在这个公司1年了，因为没有毕业证，所以公司1直没有给我们签订合同和购买社保
我和我同事在这个公司1年了，因为没有毕业证，所以公司1直没有给我们签订合同和购买社保，今年6月份拿到了，但是9月中旬才给我们签订合同，和交的社保的，最后我们要求，答应给我们补贴点，但是我打算不干了，所以就没签订合同了，现在公司发工资了才告诉我没有补贴，原因是我没签订合同，补贴3个月600元，我想知道公司这个
公司没有给我签订合同购买社保我离职后，由于老板一直拖欠工资还无故扣除工资.在投诉劳动局后马上购买是否是投诉不到
你好，在公司工作有半年，交社保，没有签合同，于2014年12月26日下次接到部门主管解雇通知
你好，在公司工作有半年，交社保，没有签合同，于2014年12月26日下次接到部门主管解雇通知，说29日我就不用来啦，原因是因为有同事星期六让我加班不同意，还说我负责的项目的人反映我设计的不符合他们行业，（我问过我负责项目经理他说根本没那事，而且他们很欣赏我的设计，最后他还特意打电话问我们老板，老板给项目负责人
进公司三个月，公司没有与我签订合同，没有买社保，现在想辞职离开
进公司三个月，公司没有与我签订合同，没有买社保，现在想辞职离开，请问我能得到什么补偿，我只有入职时的工作证
公司未根据劳动法为员工购买社保和签订合同员工如何维护自己的权利
本人从2012年进公司。公司一直拖着不肯签订劳动合同，而且不购买社保 到今天已经3年了 我是否可以直接像公司提出离职 是否可以提出相关补偿【有哪些】 是否可以请律师帮忙解决
我一个表姐夫由公司外派出差到高明安装工程，公司在南海罗村这边；去到高明后下班去外面买日常用品的过程中出了车祸死了，同行的一起另外有两个同事，一个脚给撞断了，另一个没事；由于公司没有签订劳动合同，更没有买社保，现在公司说这种情况不算工伤，要家里人去找肇事司机；请问这种情况是否可以申请工伤鉴定？公司方面
