公司把我当个万能工具天天安排一些和我岗位无关的事 以我无法胜任工作为由要给我调岗降薪
我已经过了试用期并且又干了4个月 上级是完美主义 手下干事都要按他的思路去123的做 其实你做出来的是OK的 但是和他思路是不一样的 那就不行 是我在糊 现在和上级严重不和 就以无法胜任工作为由给我调职降薪我的工作职责：1.维护影城办公设备及网络设备 2.维护影城售票系统 3.维护更新影院网络的影讯及相关信息 4.其他常规及上级临时分配的事务性工作事务性工作就是把我当成个万能工具 需要换电影院灯泡 补墙纸 补地板砖 修地毯 修板凳 修门 换锁 修各种 乃至中央空调 我的职务是电影院IT 现在以我无法胜任工作为由要给我调岗降薪！我现在必须接受调岗吗？
我现在如果做我份内的工作 我的上级领导就跑来和我说 这些都不需要我做 以后我的工作 他接管 都不需要我做了 然后把我的工具都拿走了。也不与我解除劳动合同，我现在天天上班来就打个卡 然后坐这里等下班。今天找我谈话叫我调岗 我没同意 就说不同意可以 也不开除我 以后我什么都不用干 明天开始换到他经理的办公室和他坐办公室做着，什么事都不要干就这么坐着，说白了就逼我辞职，请问各位律师我现在应该如何对应？
我是一名药品销售人员，现在肾移植一年，公司现在让我回单位上班，重新给我安排了业务员的工作（我患病之前是区域经理），由于工作强度较大，不能胜任，如果公司辞退，能给补偿吗？我与公司签订合同工作在当地，如果让我回公司驻地，我不去，也能要求补偿吗？
已转正但未和公司签劳动合同，现在被公司以无法胜任工作为由辞退，不给辞退补偿金，怎么办？
本人经两个月的试用期后已转正，但未和公司签劳动合同，也未帮我交社保，现在被公司以无法胜任工作为由辞退，不给辞退补偿金。怎么办？
您好,我在一家单位应聘的是人事助理的职务,一签合同公司就让我们交370元的服装费，但是一去上班,公司就以要去给合同盖章为由将合同收走,而后,给我分配任务:让我三天独立谈成八家促销场地(这个对于一个毫无经验，毫无经过培训的人是基本不可能的事)，结果几天后，由于我没有完成八家促销场地，公司就以我无法胜任当前工作岗
公司以不胜任现职工作为由，要员工自行选择岗位，如果员工不选择，公司要求员工提交辞职书
A任职某私企原料部核算员，同时还兼任另外两个车间核算员工作，现在销售部销售人员休假回家，公司要求A顶替销售工作至该人员回来，我同意了，但在此A提出周日不加班，因为以前A加班要求调休没有批准，A提出如果周日上班就给调休，但公司说后勤职员属于随叫随到，没有休息，我所干工作跟别人不一样，说要我次日不要上班了，A
公司以不胜任现任工作为由，停止现任工作，要求员工一周内自选公司岗位，否则员工自己提交辞职书
A任职某私企原料部核算员，同时还兼任另外两个车间核算员工作，现在销售部销售人员休假回家，公司要求A顶替销售工作至该人员回来，我同意了，但在此A提出周日不加班，因为以前A加班要求调休没有批准，A提出如果周日上班就给调休，但公司说后勤职员属于随叫随到，没有休息，我所干工作跟别人不一样，说要我次日不要上班了，A
公司部门撤销，调整了工作岗位后，在新岗位上工作，公司已不能胜任为由，解除合同,是否合法，我可以要求公
你好： 公司部门撤销，调整了工作岗位后，在新岗位上工作，一个月内进行考核，公司以不能胜任为由，解除合同,是否合法，我可以要求公司进行哪些赔偿呢？
医疗期后上班不能胜任公司安排的工作，公司不给安排其它岗位，干不了就辞职，我该怎么办？谢谢各位帮助！
我在国企上班，去年8月末我在公司踢球与同事因为抢球发生口角，同事还上前抡拳打我，让其他同事拦下，我知道公司规定严格动手就开除，所以我并没有动手，但因我觉得根本就没踢到他他先骂我还要动手打我，我气不过就也骂了他，事情让在场的同事给拉开了。可没想到过了一下午，在我下班的路上那个同事截住我把我砍了，砍完说
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权，理由是什么？补充1点，公司1直没和我签订劳动合同。求解答，谢谢。
公司以不能胜任原工作为由强行调岗，又以员工手册中无条件服从安排为由，在员工明确拒绝调岗后解除劳动合同
本人于2012年4月入职A公司，并签署劳动合同，时效是2年，其中明确标明工作岗位，期间公司多次调岗，并未修改劳动合同；本人于2014年4月续签劳动合同，合同简单，仅表明工作年限三年，并附有岗位及薪酬调整通知书；本人在现部门工作7个月时间，现公司以本人不能胜任此岗位为由提出调岗，被本人明确决绝，未达成协商一致，公
公司因效益不好，需要重新编制，我就被安排到别的工作岗位，因个人原因无法胜任安排工作
公司因效益不好，需要重新编制，我就被安排到别的工作岗位，因个人原因无法胜任安排工作，就换了好几个岗位去面试，他们都认为我不能胜任其工作，现在公司领导开会说让我在这个月月底要么找到职务转岗，要么辞职！我要怎么办？
