我的劳动合同于去年9月1号到期，期间公司一直未有提出签合同，直到今年1月10日才提出需当日签订劳动合同，否则视为自动放弃续签，且要求签合同的日期为去年10月1日，因为当日在谈合同的时候，公司不同意给我这几个月月的赔偿，所以一气之下就没上班了 请问； 1，我这样是否是算自动离职？或是怎样才能得到补偿？ 2，公司今年才要求我签4个月前的合同，这合法吗？
劳动合同到期后不续签能要求赔偿吗？公司可以对我进行调岗降薪吗？
我想请问我跟公司从2012年2月到2013年2月签了劳动合同一年，到期后没有再续签过，我现在还在公司工作，可以要求赔偿吗？公司现在想辞退我，但以各种理由让我主动离职。请问这样的情况下我应该怎么做，能要求哪些赔偿？谢谢你们的帮助。
合同到期后，公司不想与员工续签合同，员工并无过错，这种情况下，员工可以提出怎样的赔偿呢？
合同到期没有续签，您可以离职，还可以主张没有签订劳动合同超过一个月的双倍工资
您好，请问“合同到期没有续签，您可以离职，还可以主张没有签订劳动合同超过一个月的双倍工资”这句话是正确的吗？我合同过期一个多月了，公司没有跟我续签，现在我准备离职，是否可以要求公司支付超过一个月的双倍工资？
合同到期3个月公司未能及时续签，该员工在此期间出现了严重的违纪，自己离职，可以申请赔偿吗？
合同到期3个月公司未能及时续签，该员工在此期间出现了严重的违纪，自己写了辞工单和劳动解除协议，他还可以申请赔偿吗？
合同到期，没续签合同继续做了5个月，然后我离职了，合同到期后的5个月工资可以要求双倍工资吗？谢谢
合同到期，没续签合同继续做了5个月，然后我离职了，合同到期后的5个月工资可以要求双倍工资吗？谢谢
劳动能力鉴定结果未出来，4月1日合同到期，单位单方面不续签合同,我可以得到什么赔偿？
劳动能力鉴定结果未出来，4月1日合同到期，单位单方面不续签合同，我可以得到什么赔偿？谢谢 除了鉴定出的等级赔偿外，单位在工伤期间不续签合同有没有额外的赔偿？
劳动合同期满，续签无固定合同因双方协商不一致，公司与我终止劳动合同，我可以要求公司支付赔偿金吗？
合同期满提出续签无固定期合同，公司也同意了，只是合同的内容与到期的合同差别较大，工资和工作地点.岗位都维持，工作时间是综合工时，约定不明确。请问终止有补偿吗？
合同7月初就到期了，如果公司不给员工续签，是否可以要求公司赔偿？
合同7月初就到期了，如果公司不给员工续签，是否可以要求公司赔偿？按那个法律的哪一条？如果要求员工更换工作岗位，员工不同意，员工是否可以以此为理由要求公司与其解除劳动合同并要求赔偿？
05年年底进入一家股份制银行的分行，从事服务岗位（不需要业绩）签了3次派遣合同，每次固定期限3年。今年7月31日合同到期。因为新劳动法不让企业长时间使用派遣工，银行又不想跟我转正，就商量说先转营销岗（需要业绩），再签半年合同，口头下了个不可能完成的指标，说半年后达到指标就继续留，达不到可能不再续合同。我觉
请问，合同到期没有续签劳动合同，却还在公司干了五年，现在个人要求离职，怎么办？
请问，合同到期没有续签劳动合同，却还在公司干了五年，现在个人要求离职，怎么办？
